Conhecimento

Um espaço onde reúno artigos, ensaios, opiniões e análises sobre liderança, inteligência artificial, trabalho, cultura organizacional e impacto social. Conteúdos baseados na investigação, na experiência profissional e numa visão crítica sobre os desafios que moldam as pessoas, as organizações e o futuro do trabalho.

Liderar é como cultivar uma horta No panorama competitivo atual, a analogia entre liderança e agricultura é surpreendentemente pertinente. A essên

Aos 46 anos: algumas das minhas maiores conquistas Por vezes temos de nos lembrar da nossa força, das nossas conquistas, para ganhar balanço no tram

A tua relva também pode florescer No mundo contemporâneo, somos constantemente bombardeados com visões dos destaques da vida dos outros através da

2022: o ano da endurance 2022 foi um Paris-Dakar diário. Foi um ano duro, forte e um grande, enorme professor. A palavra que define este ano que pass

Viver é muito mais do que existir No início do ano, uma pessoa que conheci e com quem saí algumas vezes, zangado comigo disse-me: “Sai detrás de

Espera. Mas não esperes por alguém perfeito.Espera por alguém inteiro. Alguém que saiba ficar quando o encanto dá lugar à realidade.Que continue

Reciprocidade: o melhor barómetro das relações Nunca me tinha debatido com esta palavra, com este conceito, com esta forma de amar, antes de 2019.

Parece uma lamechice falar em amor em contexto de trabalho. Não é. Dou-me à ousadia de dizer que é tudo o que nos falta. Amor. Amar. Vejamos: Do a

Ser líder não vem como a pirâmide das necessidades de Maslow: supridas umas, avançamos para as outras. Ser líder implica, desde logo na base, uma

Hoje trago-vos um tema que me é muito particular: a presença. Num mundo em que a presença é constante num barulho entre redes sociais, telemóveis

neofiliane.o.fi.li.a // nɛɔfiˈliɐnome feminino apetência por tudo o que é novidade desejo de progresso Adoro a novidade. Adoro o progresso, a ev